Якщо вам набридли очевидно AI-генеровані публікації в LinkedIn про магію B2B продажів, є хороша новина: LinkedIn у четвер представив новий інструмент, що дозволяє вам повідомляти про публікації, позначаючи їх як «схоже на AI сміття».
AI сміття — це термін, що описує величезну кількість публікацій, зображень і відео, створених за допомогою генеративного штучного інтелекту, що заполонили соціальні мережі, подібно до розливу нафти. Такі публікації, як правило, не містять цінності і забивають новинні стрічки. Кожна соціальна платформа намагається стримати цю хвилю AI сміття, і LinkedIn не є винятком.
Нещодавній звіт дослідницької компанії Pangram виявив, що кожна четверта довга публікація в соціальних мережах була створена штучним інтелектом. Із цих AI-публікацій майже дві третини (62%) з'явилися саме в LinkedIn. На X (раніше Twitter) майже половина всіх статей містила текст, написаний штучним інтелектом.
Тепер ви можете повідомити про публікації, які викликають у вас підозри, натиснувши три точки поруч з публікацією і вибравши «схоже на AI сміття».
Скриншот від Кейтлін Чедрауі/CNETПершими цю функцію помітили 404 Media. Головний продукт-офіцер LinkedIn Хари Срінівасан поділився в четвер, що компанія посилює зусилля щодо виявлення AI сміття. Дозволення користувачам повідомляти про публікації, які виглядають як AI сміття, допоможе LinkedIn покращити виявлення низькоякісного контенту, створеного штучним інтелектом.
«Сміття складно визначити, і визначення змінюється; це дозволяє нам налаштовувати наші моделі і покращувати стрічки новин», — сказав Срінівасан.
Компанія також усунула опцію «покращити за допомогою AI», що з'являється під час складання поста, і замість цього представила опцію, яка перевіряє ваші слова, не переписуючи їх суттєво за допомогою AI. Срінівасан зазначив, що LinkedIn блокує «сотні тисяч спроб автоматизованих коментарів» та заблокував мільярди інших спроб використання автоматизованих публікацій (зазвичай за допомогою AI) на платформі.
Коментарі 0
Коментувати можуть лише зареєстровані користувачі. Приєднуйтесь, щоб залишити коментар.
Увійти або зареєструватись